akava-asia.fi
Zeeland Group Oy
Ruoholahdenkatu 23
00180 Helsinki
FI
00180 Helsinki
FI
Y-tunnus: 1559092-0
Puh:
Puh:
Lähde: Traficom
Siirry verkkotunnukseen
Verkkotunnus on ONLINE (ping: 100 ms)
Akava-asia.fi on rekisteröity 8 vuotta sitten. Verkkotunnuksen haltija on Zeeland Group Oy ja välittäjänä toimii Gandi SAS.
Verkkotunnuksen rekisteröintitiedot
Rekisteröity:
09.02.2016
Päättyy:
09.02.2025
Vapautuu:
09.03.2025
Tila:
Registered
Välittäjä:
Gandi SAS
Palvelimen IP:
18.65.3.52
Nimipalvelimet:
ns-1035.awsdns-01.org
ns-1590.awsdns-06.co.uk
ns-236.awsdns-29.com
ns-874.awsdns-45.net
ns-1590.awsdns-06.co.uk
ns-236.awsdns-29.com
ns-874.awsdns-45.net
Haltijan muut verkkotunnukset (7)
Verkkotunnus
Rekisteröity:
SEO raportti
Otsikko
Etusivu - Akava
Kuvaus
H1 Otsikot (4)
- Kehysriihestä isot säästöt, vähän kasvupanostuksia
- Mieleni terveys on #TärkeäOsaMinua -kampanja kerää nuorten kokemuksia hyvinvoinnista
- Sopiminen, osallistuminen ja luottamus – mitä voimme oppia Ruotsin ja Saksan työmarkkinajärjestelmistä?
- Näkökulmia tekoälyyn Akava Works -artikkelisarjassa
H2 Otsikot (15)
- Kehysriihen päätökset toivat isoja säästöjä, joilla on kauaskantoiset vaikutukset yhteiskunnassamme. Kasvun edellytyksiä tukevia päätöksiä olisimme Akavassa kaivanneet enemmän, vaikka myönteistäkin antia kehysriihestä tuli, arvioivat asiantuntijamme.
- Kutsumme Mieleni terveys on #TärkeäOsaMinua -kampanjassamme korkeakouluopiskelijat ja nuoret aikuiset jakamaan meille kokemuksiaan siitä, mikä haastaa heidän hyvinvointiaan. Kampanjan tavoitteena on välittää päättäjille ajantasaista tietoa nuorten tilanteesta. Tuomme esiin myös ratkaisuehdotuksiamme ongelmiin.
- Akava Works -selvitys "Sopiminen, osallistuminen ja luottamus – Mitä voimme oppia Ruotsin ja Saksan työmarkkinajärjestelmistä?" luo katsauksen kahden keskeisen verrokki- ja kilpailijamaamme Ruotsin ja Saksan työmarkkinajärjestelmiin. Samalla se hahmottelee suuntaa ja aineksia Suomen työmarkkinajärjestelmän kehittämiselle sekä keinoja järjestäytymisen edistämiseen.
- Akava Works -artikkelisarja valottaa tekoälyn toimintaa, käyttöä eri toimintaympäristöissä ja työelämässä sekä nostaa esille myös uhkia, joita tekoälyyn liittyy. Sarjan kuudes artikkeli tarkastelee tekoälyn rajoituksia ja väärinkäyttöä.
- Tuumaamo-blogit
- Uusia julkaisuja
- Ajankohtaista Akava-yhteisössä
- Akava tiedottaa
- Akavan liittojen uutisia
- Akava Works
- Mikä Akava on?
- Suosituimpia sisältöjä
- Uusimmat julkaisut
- Akava sosiaalisessa mediassa
- Seuraa meitä
H3 Otsikot (20)
- Seuraa meitä
- Mikä Akava on?
- Akavan liitot
- Liity jäseneksi
- Yhteystiedot
- Tavoitteet Euroopan parlamentin vaaleihin
- Akavan ehdotukset työhyvinvoinnin ja työkyvyn tukemiseksi
- Vaalikeskustelu 23.5.: Kuinka Euroopasta saadaan suunnannäyttäjä tutkimuksessa ja osaamisessa?
- Kohti EU-vaaleja: Työelämä ja EU, perjantaina 3.5. kello 10
- Kenelle Akavan yrittäjäpalkinto – kaipaamme ehdotuksia
- Kehysriihestä isot säästöt, vähän kasvupanostuksia
- Eurooppalaisessa vaikuttamistyössä korostuvat tekoälyyn, tasa-arvoon ja psykososiaaliseen kuormitukseen liittyvät kysymykset
- Mikä Akava on?
- Organisaatio
- Tavoitteet
- Jäsenliitot
- Youtube
- Akava ry
H4 Otsikot (0)
H5 Otsikot (0)
H6 Otsikot (0)